Мы предлагаем:
Работу в крупном холдинге производственных машиностроительных предприятий, расположенных в городах Воронеж, Семилуки, Смоленск, Оренбург, Минск. Оформление
График работы:
5/2, с 08:00 до 17:00. Корпоративную программу «Зарплатный проект» с одним из ведущих банков. Столовую на территории предприятия. Coffee Points возле каждой
Мы предлагаем:
✔️ Стабильный продукт, в котором нет сезонности; ✔️ Заработная плата: оклад + высокий % от продаж (в зависимости от реализованных сделок процент составляет
Требования:
✔️ Работа с входящими звонками и ведение сделок согласно регламенту компании; ✔️ Холодные звонки по имеющейся базе клиентов с географией по всей России;
ПРОФИ ПЕРСОНАЛ приглашает опытного специалиста по развитию аутсорсинговых проектов. Почему стоит выбрать нас: Прозрачная финансовая модель: фикс + высокий % от маржи/проекта. Условия закрепляем в договоре с первого дня. Без искусственных потолков. Скорость решений: минимум бюрократии — вопросы ...
Обязанности:
Мониторинг тендеров на электронных площадках, отбор в работу перспективных и подходящих тендеров Подготовка полного комплекта документов, входящих в состав заявки на участие
Условия:
График работы 5/2 (суббота, воскресенье - выходной) Рабочий день с 8:00 до 17:00 Официальное трудоустройство, белая заработная
Мы предлагаем:
✔️ Стабильный продукт, в котором нет сезонности; ✔️ Заработная плата: оклад + высокий % от продаж (в зависимости от реализованных сделок процент составляет
Требования:
✔️ Работа с входящими звонками и ведение сделок согласно регламенту компании; ✔️ Холодные звонки по имеющейся базе клиентов с географией по всей России;
Откройте для себя мир возможностей с BiCo!BiCo - аккредитованная IT-компания, работающая с 2005 года. Мы являемся ведущим информационным ресурсом по электронным торгам и оказываем поддержку участникам тендеров на каждом этапе. Наш бизнес не зависит от коронавируса, курса доллара и других внешних факторов.Если ...
Обязанности:
Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска кандидатов до их успешного трудоустройства. Проведение телефонных интервью с целью оценки профессиональных
Требования:
Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Знание методов и инструментов поиска кандидатов. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.