Должностные обязанности:
Организовывать и контролировать работу магазина Поддерживать, вдохновлять и мотивировать своих сотрудников Создавать позитивную рабочую атмосферу Работать
Условия:
Место работы ТЫ Ворошиловский График работы 2/2 с 10 до 22 Оформление по ТК РФ, соц. гарантии Стабильная заработная плата Корпоративное обучение Скидка
Мы предлагаем:
- Стабильный доход: оклад 60.000₽ + премии за выполнение плана (выплаты 2 раза в месяц); - График 5/2 (с 9:00 до 17:00); - Официальное трудоустройство по ТК; - Карьерный рост; - Продукция бренда со скидкой; - Корпоративная жизнь, подарки сотрудникам и их детям на праздники. ✅ Оставляй свой отклик,
Обязанности:
- Поиск и подбор персонала - Проведение телефонных интервью и собеседований - Проведение профессиональной оценки кандидатов по компетенциям - Координация
Условия:
• Оформление в соответствии с ТК РФ; • Заработная плата состоит из фиксированого оклада и полугодовой премии; • полный социальный пакет; • стабильная,
Мы предлагаем:
- Стабильный доход: оклад 60.000₽ + премии за выполнение плана (выплаты 2 раза в месяц); - График 5/2 с 9:00 до 17:00 (сб, вс - выходные дни); - Официальное
Требования:
О компании: Мы активно растущая компания! Развиваемся и работаем на рынке уже 7️⃣ лет. ️ Занимаемся продажей парфюмерной продукции. У нас 4️⃣ розничных
NOVA Parfum
Волгоград
найдена сегодня
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
В связи с расширением HR команды в агентстве недвижимости ведется поиск творческого, креативного и активного Рекрутера (Менеджера по персоналу)! Готовы рассмотреть без опыта работы, но с сильным желанием развиваться в этой сфере (всему научим с нуля)! Что Вы получите: Стабильный и прогрессирующий доход ...
Обязанности:
ввод, выгрузка, предоставление информации из информационной системы; взаимодействие со специалистами по кадровому делопроизводству; своевременный ввод
Условия:
оформление по ТК РФ; стабильная заработная плата; ежегодная индексация оплаты труда; возможности для профессионального развития и карьерного роста; широкая
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
«Эквио» - IT-компания и один из ведущих брендов индустрии EdTech, наш продукт - платформа для обучения, мотивации, общения и управления персоналом. Наши клиенты – это средние и крупные компании с большим количеством мобильных сотрудников. Среди наших клиентов такие компании как: Мегафон, Золотое Яблоко, ...
Обязанности:
Организация полного цикла подбора персонала: Разработка и публикация вакансий Составление профилей должностей Проведение собеседований и оценка кандидатов
Требования:
Опыт работы не менее 3 лет Знание современных методик подбора, адаптации и оценки персонала Желание постоянно учиться и развиваться в профессиональной
Обязанности:
Делопроизводство: Ведение документов организации отдела ПНР, централизовано. (Приказы, письма, архив, и т.д.) Склад: Ведение склада отдела ПНР, контроль, перемещение, отправка, прием на объекты и персоналу.
Условия:
График 5/2 С 8:00 до 17:00 Комфортный офис Дружный коллектив Удобное местоположение,рядом общественный
Обязанности:
Разработка проектной, рабочей документации по внутренним и наружным электрическим системам; Выполнение конструкторской документации; Взаимодействие с заказчиками,
Требования:
Опыт разработки разделов силового электрооборудования, электроосвещения (внутреннего и наружного), заземления и молниезащиты; Приветствуются знания в области
Мы предлагаем:
график работы: 5/2, с 8:15 до 17:00; официальное трудоустройство; стабильную заработную плату и карьерный рост; систему наставничества для начинающих специалистов; возможность освоения новых профессий; льготное питание (комплексный обед 60 руб.); коллективный договор с социальными гарантиями и выплатами