Без холодных звонков Мы всероссийская федеральная IT-компания, которая уже более 11 лет занимается разработкой онлайн-сервисов для автоматизации бизнес-процессов. В связи с расширением штата идет подбор сотрудника на должность:Менеджер по продажам на входящие заявки (на телефоне, без прямого контакта, ...
Мы аккредитованная федеральная IT-компания, занимаем лидирующее место в рейтинге премиальных партнеров “Эвотор” - компании №1 в России по производству легких и компактных смарт-терминалов. Мы продаём массовый и полезный продукт, который действительно нужен нашим клиентам, поэтому у нас нет холодных звонков, ...
Облако 365
Уфа
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы аккредитованная федеральная IT-компания, занимаем лидирующее место в рейтинге премиальных партнеров “Эвотор” - компании №1 в России по производству легких и компактных смарт-терминалов. Мы продаём массовый и полезный продукт, который действительно нужен нашим клиентам, поэтому у нас нет холодных звонков, ...
ЭвоКлаб– федеральная компания по продажам кассового оборудования и разработке приложений. Мы занимаем лидирующие позиции по продажам касс Эвотор в России. Специалисту по продажам предстоит работать с юридическими лицами, которым требуется оборудования для торговли. Работа с входящими заявками с сайта ...
Привет! В нашу дружную команду требуется оператор в отдел технической поддержки. Работа несложная, график подстроим под тебя ;) Что нужно будет делать: У нас только входящие заявки! Тебе не нужно самому звонить и тем более что-то продавать. Твоя задача - правильно понять потребность клиента, который ...
Мы аккредитованная федеральная IT-компания, занимаем лидирующее место в рейтинге премиальных партнеров “Эвотор” - компании №1 в России по производству легких и компактных смарт-терминалов.На данный момент мы находимся в поисках менеджера (рассмотрим без опыта). Что нужно будет делать:У нас только входящие ...
Если у тебя есть вкус, креатив и желание делать красивые проекты — будем рады видеть тебя у нас! ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ: - Фото на документы и ретушь- Изготовление дизайна на полиграфию- Изготовление дизайна на сувениры и их производство (это не страшно и даже интересно)- Исполнение копировальных услуг- Расчет ...
Если у тебя есть вкус, креатив и желание делать красивые проекты — будем рады видеть тебя у нас! ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ: - Фото на документы и ретушь- Изготовление дизайна на полиграфию- Изготовление дизайна на сувениры и их производство (это не страшно и даже интересно)- Исполнение копировальных услуг- Расчет ...
Мы предлагаем:
Возможность достойно зарабатывать, стабильную, на 100 % белую заработную плату; Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ и полный социальный пакет с первого дня (оплачиваемые отпуска и больничные листы); График работы 5/2 ; Качественную адаптацию и поддержку отдела квалифицированных сотрудников
Мы предлагаем:
ДМС со стоматологией (спустя 6 месяцев после трудоустройства); • работу в уютных премиальных магазинах с уникальными коллекциями;• стильный и удобный рабочий образ;• официальное трудоустройство с первого дня;• полностью «белую» и своевременную заработную плату;• отсутствие системы штрафов, понятные правила
Обязанности:
Управление и обслуживание BOLDER (одноковшовый фронтальный погрузчик)/SDL LG G956 (фронтальный погрузчик) или LONKING/BOLDER (мини-погрузчик)
Что мы предлагаем : Стабильность: официальное трудоустройство с первого дня, «белая» заработная плата 2 раза в месяц, оплачиваемые отпуска и больничные листы График работы 5/2 с с 08:00 до 17:00, сб. и вс. выходные дни Чистый, теплый, освещенный склад, комфортные зоны для переодевания, отдыха и санузлы, ...
Сибирская хлебная корпорация - лидер хлебопекарной промышленности в России. Компания была основана в 1991 году. В структуру корпорации входят предприятия, действующие в различных городах России: г. Новосибирск, г. Уфа (Республика Башкортостан), г. Мытищи (Московская область). Приглашаем на работу кандидатов ...
Что входит в обязанности: Организация стабильной и эффективной работы ресторана; Управление персоналом (поиск, отбор, адаптация, обучение, удержание, оценка работы и карьерное развитие сотрудников); Соблюдение стандартов компании для качественного обслуживания Гостей и удовлетворения их потребностей ...