Обязанности:
Активное расширение ассортимента портфеля у существующих клиентов; Разработка индивидуальных предложений для клиентов; Достижение плановых показателей
Условия:
Возможность обучения и профессионального роста в крупной компании с современным оборудованием и технологиями; Официальная заработная плата выплачивается
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Доход до 164 368 рублей в месяц за доставку заказов. А ещё до 15 000 рублей за приведённого друга. Предлагаем: — смешанную оплату за часы, вес заказов и количество обслуженных клиентов: от 37 216 в неделю — надбавки за доставку в сложную погоду и бонусные дни (пн, вс) — акции и чаевые от клиентов —
Самокат
Нижний Новгород
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
! Делаем ОТНОШЕНИЕ по специальностям, по образованию, по военному билету! Военнослужащий по контракту/Служба по контракту/Военнослужащий (слабый пол-Ж, НЕ БЕРЕМ!) • Принимаем без Военного билета, без опыта, судимых в том числе, • Принимаем с любыми долгами, банки, банкротство, кредиты, займы, и тд.
Условия:
• награды за стаж, премии • конкурентная, белая зарплата на карту любого банка • оплата больничных, оплачиваемый отпуск, соцпакет, матпомощь • бесплатные медосмотры и медкнижка • гибкий график, возможна подработка • дополнительная премия за квалификацию • корпоративные скидки и программы • получаешь
Приглашаем на работу продавца-консультанта в сеть магазинов «Ojuvi Parfum»Открыты вакансии в разных районах города.НАШИМ СОТРУДНИКАМ МЫ РАДЫ ПРЕДЛОЖИТЬ: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. Своевременную заработную плату. Высокий уровень оплаты труда от 60 000р., включающая в себя окладную часть, ...
Требования:
Купер предлагает возможность работать/подработать сборщиком заказов. Стабильный доход, район на выбор, еженедельные выплаты, удобный график от 3 часов в день, скидки от компании, брендированная униформа. Купер — онлайн-сервис доставки из магазинов и ресторанов, доступный в 360 городах России, лидер российского
Мы предлагаем:
оптимальные маршруты. Выбирай любой район города или выполняй заказы рядом с домом. гибкий график. Работай в удобное время. Возможно совмещение с работой или учебой. предварительные заказы — планирование своей занятости. Ежедневный доход: при наличном расчете деньги сразу на руки. Никаких задержек
Условия:
• конкурентная, белая зарплата на карту любого банка • дополнительные премии от компании • премия за квалификацию • доплата за ночные часы работы (+20%) • оплата
Требования:
Продавец. Кассир. Работа рядом с домом. Гибкий график работы. «Приведи друга» и получи до 8 000 руб. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Условия:
Оформление по ТК РФ. Работа по графику 5/2. Работа в Советском районе. Своевременная выплата заработной платы дважды в месяц. Просьба - если мобильный не отвечает (ввиду плохой связи), звонить на городской 469-03-10 и спросить Уралева Дмитрия (главного
Требования:
Опыт работы электрогазосварщиком в системе ЖКХ
Условия:
• конкурентная, белая зарплата на карту любого банка • дополнительные премии от компании • премия за квалификацию • доплата за ночные часы работы (+20%) • оплата
Требования:
Продавец. Кассир. Работа рядом с домом. Гибкий график работы. «Приведи друга» и получи до 8 000 руб. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Условия:
• награды за стаж, премии • конкурентная, белая зарплата на карту любого банка • оплата больничных, оплачиваемый отпуск, соцпакет, матпомощь • бесплатные медосмотры и медкнижка • гибкий график, возможна подработка, совмещение с другой работой или даже с очным обучением • дополнительная премия за квалификацию
Обязанности:
• своевременно разрабатывать, актуализировать, согласовывать и признавать утратившими силу нормативные, организационно-распорядительные документы и типовую договорную документацию (в т.ч. Инструкций, Положений, Правил, Методических указаний, Указаний, Распоряжений и т.д.); • регламентирующую операционные