Мы предлагаем:
Стабильные выплаты без задержек - 2 раза в месяц Высокий уровень дохода с прозрачной системой мотивации. Оклад + % от личных продаж ( 30% с продаж ) самый высокий % по рынку. Средний уровень зарплаты менеджера в месяц 250 000 рублей. Ведущий менеджер зарабатывает от 370 000! Без потолка! Клиентская
Обязанности:
Наладка и обработка деталей на станках с ЧПУ (токарная и фрезерная группа); Стойки: Сименс,
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК с первого рабочего дня; Работа вахтовым методом 60/30, график работы 6/1 по 12 часов; Заработная плата за месяц от 185 000р. на руки; ЗП без задержек два раза в месяц (15 и 30 числа);
Обязанности:
Встреча гостей, сопровождение гостей к столу. Консультирование гостей по меню ресторана (при необходимости). Прием резервов на бронь столов по телефону,
Требования:
Грамотная речь. Быстрая обучаемость. Доброжелательность и любовь к людям. «Московские сезоны» — здесь точно вкусно! Ждём вас в нашей команде на открытие
Мы предлагаем:
- Стабильную заработную плату 2 раза в месяц + все чаевые от клиентов;- Удобный график работы: 6/1, 5/2, 4/3, 2/2 возможен гибкий график;- Быстрый выход на работу, возможность карьерного роста;- Мед. книжка за счет компании;- Бесплатное питание, униформа, обучение;- Развитие и карьерный рост;- Приобретение
Добрый день, наш будущий коллега! Стань частью стальной истории успеха! Альфа Металл Групп – это взрывная команда, покоряющая российский рынок металлопроката! За последние 15 лет мы достигли невероятных масштабов: число активных покупателей достигло более 1300, а объемы поставок увеличились до 1000 ...
Условия:
Трудоустройство самозанятый выплата ЗП 2 р в месяц топливо по карте за счет компании авто на складе (машина ночует на складе) Местонахождение склада:
Требования:
Опыт в этой должности от 2ух лет Безаварийный опыт вождения (для будет обязательный депозит на штрафы + проверка на наличие штрафов по системе) Опыт вождения
Мы предлагаем:
Зарплату выше рынка - от 200 000 рублей (оклад + KPI). Своевременную выплату зарплаты 2 раза в месяц. Хорошую репутацию, за которую не придется оправдываться. Комфортную должностную нагрузку: в компании каждый занимается своим делом. Внешнее обучение для сотрудников, работающих более 6 месяцев, за
Обязанности:
работа с сформированной базой клиентов (рассылка в удобном для клиента мессенджере) отлично разбираться в концептуальном направлении, знать дизайнеров,
Условия:
оклад от 120 000 фикс + 5% от продаж при условии выполнения плана, при невыполнении плана 2,5% график 2/2 с 11 до 20 оформление по договору с ИП или
Мы предлагаем:
2‑х недельное обучение от компании (обучение проходит в офисе компании у м. Таганская), премия за успешное обучение 5 000 р. стажировка с опытными наставниками от 4 до 6 дней до выхода на работу, оплата за стажировку 1 700 р. в день. Оформление по ТК РФ, отпуска, больничные, пенсионные отчисления Оклад
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Выплаты 2 раза в месяц; Смена 4200 рублей (на руки) + 200 (компенсация питания); График 6/1 по 11 часов (ночные смены); Авансы каждую неделю 5000 рублей; Проживание в комфортном общежитии; Форму предоставляем.Оставляйте отклик
Мы предлагаем:
Белая зарплата, выплачивается 2 раза в месяц. Оформление по ТК РФ, с полноценным отпуском, больничным. Корпоративные льготы: ДМС, оплачиваемая мобильная связь, питание.
Обязанности:
• работа на компьютерной кассе; • выкладка товара в торговом зале; • работа с покупателями; • ротация; • сроки годности; • замена ценников. На собеседование
Условия:
• оформление по ТК РФ; • белая зарплата + премии с первого месяца работы ;•10000 бонусов за приведенного друга; •Мед.книжка за счет компании; • график
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
МТС - лидер в сфере цифровых технологий и телекоммуникаций, ищет талантливых профессионалов для укрепления команды ИТ-стратегии. Мы создаем будущее, где технологии становятся драйвером роста для бизнеса и миллионов пользователей экосистемы. Чем предстоит заниматься: быть на передовой технологической ...