Notamedia — аккредитованный ИТ-холдинг, один из лидеров рынка заказной разработки и интеграции. С 2004 года мы помогаем бизнесу и государству быть на шаг впереди в цифровом мире Наши проекты — это решения, которыми миллионы людей пользуются каждый день: портал Mos.ru, мобильное приложение Госуслуги Культура ...
Мы предлагаем:
Работу в компании, где понимают и ценят важность HR-менеджера Гибкие подходы: возможность индивидуально выстраивать траекторию развитию в компании (горизонтально и вертикально), учитывать пожелания по проектным задачам и не только Комфортное взаимодействие с заказчиками в процессе найма, сильный HR-бренд
«Кофемания» – неотъемлемая часть московской жизни уже на протяжении 20 лет. Сегодня «Кофемания» насчитывает более 50 ресторанов, собственное производство и несколько гастрономических проектов. Мы ждём тебя в команду лучших в своём деле! Работать в «Кофемании», значит: Работать в удобном гибком графике ...
О компании Наш клиент – крупная IT-компания, разрабатывающая продукты и услуги для российского и международного рынка. О команде В команду, занимающуюся разработкой и поддержкой внутренних инструментов, которые помогают сотрудникам компании эффективно взаимодействовать с IT- и HR-отделами ищем Senior ...
На связи команда «Frank | Frank by Basta»Современный ресторанный проект FRANK BY Баста более 7 лет работает ради миллионов довольных гостей. To be frank – в прямом переводе это «открытость, дружелюбность, свобода». Именно эти определения и легли в основу культуры и ДНК нашего бренда, а ещё под хороший ...
«Кофемания» – неотъемлемая часть московской жизни уже на протяжении 20 лет. Сегодня «Кофемания» насчитывает более 50 ресторанов, собственное производство и несколько гастрономических проектов. Мы ждём тебя в команду лучших в своём деле! Работать в «Кофемании», значит: Работать в удобном гибком графике ...
Обязанности:
Проработка закупок по спецификациям, разработанным отделом архитектуры и дизайна; Взаимодействие с поставщиками ПО НАЛИЧИЮ ТОВАРА И ЗАКУПКЕ в части мебели и столярных изделий, осветительных приборов, декора, текстиля и предметов интерьера на площадки компании, подбору аналогов и замены, выезды на замеры,
Компания А5000 – лидер в сфере регистрации участников и контроля доступа на мероприятия. Компания хорошо известна на event-рынке России, как надежный подрядчик по регистрации и аккредитации участников, а также комплексному ИТ-обеспечению мероприятий. А5000 обеспечивает полный цикл взаимодействия с ...
Компания YADRO приглашает в команду руководителя группы по направлению продакт-маркетинга в команду по работе с оборудованием сегмента Enterprise (системы хранения данных, сеть, серверы и управляющее ПО). Его задача – организовать команду по поддержке работы продакт-менеджеров. Ключевая часть работы ...
Группа компаний DK Project осуществляет комплексное оснащение жилых объектов, офисов, гостиниц, банков, спортивных и учебных заведений, ресторанов, государственных и коммерческих объектов «под ключ». Более 15 лет на рынке. Собственное производство площадью 3800 кв.м, оснащенное современным высокотехнологичным ...
Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который применяется во всех отраслях экономики, городского хозяйства и ...
Минцифры России – министерство, которое занимается цифровыми технологиями. Вместе с подведомственными организациями мы создаем электронные продукты для людей и бизнеса и выстраиваем государственные сервисы вокруг потребностей пользователей.Портал Гоcуслуг – только один из них. Сейчас мы ищем технического ...
График работы:
ПН-ПТ с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00, СБ и ВС - выходные дни; Бесплатное питание на территории работодателя; ДМС после успешного прохождения испытательного срока; Место работы: 1 минута от метро Киевская (кольцевая) Работа в офисе работодателя,
График работы:
5/2 (сб, вс - выходные); Уровень ЗП обсуждается по результатам собеседования; Выплата бонусов за продажи; Годовой бонус согласно Политике Компании; Ежегодный отпуск - 28 календарных дней; 3 дополнительных оплачиваемых дня к ежегодному отпуску согласно Политике Компании; Оплата за 5 календарных дней нетрудоспособности
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 (возможность гибридного формата после выхода на результат); Полностью «белая» заработная плата: оклад + неограниченная премиальная часть за выполнение/перевыполнение плановых показателей; Профессиональное