Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
— Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с действующим законодательством РФ с использованием современных инструментов; — Подготовка и выдача
Требования:
— Высшее или среднее профессиональное образование по специальности Управление персоналом или Кадровое делопроизводство; — Знание Трудового кодекса РФ,
Обязанности:
Контроль и организация работы технических специалистовРешение сложных и нестандартных задачНастройка, регистрация и обслуживание онлайн
Условия:
Оклад+СделкаРабота в
Требования:
Уверенное знание ОС Windows, Windows Server и прикладных программОпыт управления персоналомСамостоятельность, ответственность, пунктуальностьУмение
Условия:
График работы 2/2 с 9 до 21; Высокий уровень дохода без потолка; Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет и своевременные выплаты; Льготные условия на весь
Требования:
Релевантный опыт работы от 1 года в сфере B2C-услуг; Ваша главная мотивация — деньги. И Вы хотите зарабатывать от 120 000 и выше; Владение различными техниками
Привет! Мы ищем рекрутера в команду, который поможет нам закрывать массовые вакансии: курьеры, сборщики.Сотрудничество подойдёт тебе, если: Ты уже закрывал массовые/точечные вакансии или у тебя есть релевантный опыт в сфере исходящих звонков (например, колл-центр, продажи, обзвоны); Не боишься звонить ...
Обязанности:
Поддержка существующих конфигураций 1С Бухгалтерия предприятия 3.0, 1С:Бит Строительство, 1С:Зарплата и управление персоналом 3.1 КОРП Адаптация существующей конфигурации 1С:Бит Строительство
Условия:
Работа в офисе. График работы с 8-30 до 17-30. Доставка сотрудников с/на работу служебным транспортом. Оформление
Условия:
Гибкий график работы с частичной занятостью; Гибридный формат работы; Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет и своевременные выплаты; Льготные условия
Требования:
Релевантный опыт работы от 1 года; Понимание алгоритмов продвижения в соцсетях (VK, Telegram, Instagram*); Навыки копирайтинга и базового контент-продакшна;
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
Гибкий график работы; Высокая ЗП, состоящая из прогрессивного процента от персональных тренировок + оплаты дежурных часов; Оформление по ТК РФ, полный
Требования:
Профильное образование с дипломом гос. образца (в области физкультуры и спорта); Владение методиками проведения тренировок в тренажерном зале и составления
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объем; Рекрутмент; Адаптация персонала; Развитие программы обучения персонала. Требования Высшее профессиональное образование; Знание трудового законодательства;
Условия:
Работа на территории ОЭЗ ППТ Липецк; Оформление в соответствии с ТК РФ, соц. пакет, корпоративный транспорт,
Обязанности:
• Подготовка проектов приказов по вопросам трудовых отношений с работниками: оформление приема, перевода, увольнения, в соответствии с трудовым законодательством;
Условия:
• Работа в стабильной организации; • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ, страховые отчисления, оплата больничных листов; • Стабильные выплаты,