Обязанности:
• Осуществлять контроль организации и технически правильной эксплуатации и своевременного ремонта всех видов энергетического и природоохранного оборудования
Требования:
Характеристика работ: • Организация бесперебойной работы энергетического хозяйства предприятия. Должен знать: • Организацию энергетического обеспечения
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Чем предстоит заниматься: - Консультировать клиентов: помогать в выборе товаров и услуг; - Работать с товаром: размещать на полках, менять ценники, поддерживать порядок в отделе. Работа у нас – это: • Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; • Возможно трудоустройство по
График работы:
сменный;• Полное соблюдение социальных гарантий: оплата отпусков, больничных листов;• Бесплатное питание;• Доставка корпоративным транспортом;• Страхование, ДМС;• Скидка на приобретение нового автомобиля до 30%;• Подарки сотрудникам и детям;• Программа лояльности Best Benefits, с огромным количеством
Мы предлагаем:
—Стабильную заработную плату от 50000 руб. до 60 000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных
График работы:
день/ночь/48 с 8.00 до 20.00 —Доставку на корпоративном транспорте до места работы. —Страхование —Корпоративную программу обучения —Корпоративную программу для всей семьи: частичная компенсация
Обязанности:
Помощь покупателям в поиске и выборе необходимых товаров; Своевременное пополнение полок товарами; Поддержание актуальности ценников, их наличия и оформления; Контроль сроков годности товаров, качества упаковки; Работа на кассе при необходимости (после обучения). Кого мы ищем: Внимательных, ответственных,
Мы предлагаем:
—Стабильную заработную плату от 48 000 руб. до 50 000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных
График работы:
день/ночь/48 с 8.00 до 20.00 —Доставку на корпоративном транспорте до места работы. —Страхование —Корпоративную программу обучения —Корпоративную программу для всей семьи: частичная
Обязанности:
Разработка управляющих программ и операций в технологических процессах на мехобработку Подбор необходимого инструмента Обеспечивать своевременное внесение
Требования:
Высшее техническое образование (обязательно) Опыт работы с тех. документацией. Опыт разработки УП на станки с ЧПУ Опытный пользователь ПК MS Word, Excel,
Мы предлагаем:
Работу в компании, входящую в ТОП - 3 рейтинга крупнейших страховых компаний России; Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы; Конкурентная белая заработная плата (оклад + премия); Стабильный график работы с понедельника по пятницу с 9 и до 18; Водитель (мы выезжаем на встречи с водителем
В новую команду технического блока мы приглашаем инженера технической поддержки выездного персонала, чьей задачей будет удаленно консультировать внутренних сотрудников технического блока. Чем предстоит заниматься: своевременно обрабатывать входящие звонки от выездных специалистов компании при подключениях ...
Чем предстоит заниматься: Обеспечение оптимального уровня товарного запаса; Анализ коммерческих показателей; Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, претензии, возвраты и др.); Организация команды для выполнения ежедневных задач; Изучение клиентского спроса, формирование заказов на новые ...
Обязанности:
Разработка технологических процессов, инструкций, указаний для выполнения термической обработки деталей и сборочных единиц из различных сталей и сплавов.
Требования:
Высшее техническое образование (желательно по кузнечном/термическому/литейному профилю, но рассматриваем и базовое техническое) Навыки работы с технической
График работы:
сменный;• Полное соблюдение социальных гарантий: оплата отпусков, больничных листов;• Бесплатное питание;• Доставка корпоративным транспортом;• Страхование, ДМС;• Подарки сотрудникам и детям;• Программа лояльности Best Benefits, с огромным количеством корпоративных скидок для сотрудников на обучение,
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...