Обязанности:
поиск и подбор персонала; участие в собеседованиях; адаптация новых сотрудников; ведение кадрового делопроизводства: оформление приемов, увольнений, переводов, отпусков, приказов по кадрам, формирование личных дел; учет, хранение и ведение трудовых книжек работников, учет трудового стажа в электронном
Амодор
Ижевск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Поиск и подбор персонала: - Создание и размещение объявлений о вакансиях на различных интернет-ресурсах. - Активный поиск кандидатов через социальные сети,
Опыт работы:
минимум 1 год в области подбора персонала. Навыки общения: отличные коммуникативные навыки, умение вести переговоры. Организационные способности: внимание
Обязанности:
кадровое делопроизводство ведение табельного учета подготовка документов к сдаче в архив предоставление
Требования:
опыт работы от 2-х лет на предприятиях численностью от 300 чел. высшее образование (юриспруденция, управление персоналом, экономика труда) отличное знание трудового законодательства опытный пользователь
Обязанности:
выполнение заявок отделом на предоставление персонала в срок, установленный заказчиком; выполнение еженедельного/ежемесячного плана; осуществлять ежедневный контроль выполнения плана по предоставлению персонала менеджерами по подбору; обеспечивать
Требования:
с опытом работы на руководящей должности не менее 3 лет; высшее
Berger International Group – компания, предоставляющая бизнесу услуги в сфере кадрового и бухгалтерского учёта, HR-сопровождения и других направлений. Миссия – помогать компаниям становиться гибкими и эффективными. Цель – находить решения даже для самых нестандартных задач. В связи с активным развитием ...
Обязанности:
Полное ведение магазина на Ozon (настройка, управление, продвижение). Анализ и оптимизация товаров, рентабельности и цен. Исследование конкурентов.
Мы предлагаем:
График 5/2 8 часовой рабочий день, быть на связи Работа удаленно или в офисе Удмуртии Оклад на ИС 40 000 р.(1 месяц) Оплата после ИС 60 000 р. +
Обязанности:
Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. Проводит изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной
ОБЯЗАННОСТИ: правовая экспертиза проектов приказов по личному составу, проектов распорядительных документов и локальных нормативных актов предприятия участие в разработке локальных нормативных актов предприятия в части трудовых отношений участие в подготовке и сопровождении плановых / внеплановых выездных ...
ООО ГК СтаффСинтез- ответственный и серьезный деловой партнер в области предоставления персонала на крупнейшие производственные и строительные площадки России, а также надежный работодатель. Мы расширяем штат и нам СРОЧНО нужен МЕНЕДЖЕР ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА!Мы ценим каждого своего сотрудника. В период ...
Мы предлагаем:
График 5/2 с 09 до 18 или с 08 до 17 ( после испытательного срока возможен гибридный график работы ); Современный уютный офис в центре города (рядом с ТЦ Талисман); Дружный, амбициозный, молодой коллектив; Развитую корпоративную культуру, различные обучения и тренинги; Трудоустройство с первого дня.
Обязанности:
выполнение заявок отделом на предоставление персонала в срок, установленный заказчиком; выполнение еженедельного/ежемесячного плана; осуществлять ежедневный контроль выполнения плана по предоставлению персонала менеджерами по подбору; обеспечивать
Требования:
с опытом работы на руководящей должности не менее 3 лет; высшее
ОБЯЗАННОСТИ: Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством; Учет личного состава; Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; Хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам, а также ...
Мы предлагаем:
✅ Официальное трудоустройство по ТК РФ, мы не приветствуем переработки; ✅ График работы 5/2 с 09:00-18:00 или с 08:00-17:00; ✅ Стабильная и своевременная выплата заработной платы (окончательную мотивацию обсуждаем с каждым успешным кандидатом); ✅ За достижение рекордов мы ездим на отдых за счет компании;